ハローワークで見つけたトライアル雇用の求人に応募しようと思うのですが、ハローワーク通すのが面倒なので直接応募しようかと考えています。

トライアル雇用を利用している企業にはやはり直
接応募するよりハローワークを通した方が採用される確率は高くなりますか？直接応募だと補助金はその企業には支給されないですよね…？

ちなみに私にとっては未経験の業種です。会社のHPの採用情報には一応「未経験応募可」とあります。よろしくお願いします。

ハローワークの求人だったら、面倒だと思いますが、
ハローワークを通した方が良いですよ。

会社によっては、直接の応募を断っている所もありますし、
各種制度や補助金なども、通した場合が対象になりますので。

過去3回てんかんで発作をおこしております。日常生活は問題なく送れるのですが、都会住みではないので運転免許が失効し就労にだいぶ制限がかかってしまっています。
仕事的に免許いらないんじ
ゃ……と思うような職業でも要件には運転免許とかかれています。
日常生活に支障がなければ手帳は発行されないでしょうか？障害者雇用も利用できれば少なからず受けられるところも増えるので手帳がほしいのですが基準はきびしいでしょうか

発作が少ないと、てんかん単独では厳しいですね。過去3回というのが1年～数年に1回というような意味なら、まず難しいです。他の知的な問題や精神的問題、発達の問題などがあればそちらも併せてとなりますが・・・。ひとつの目安ですが、倒れる、あるいは意識がない状態のまま自動症を呈する発作であれば月に1回以上あれば手帳1級相当になります。3級でも自覚症状だけの単純部分発作や倒れない意識を失う発作が月1回以上、倒れるあるいは自動症を呈する発作であれば年1回以上あるというぐらいの目安になります。

それよりも、発作が少ないのであれば、運転免許を再度取得する方法をお考えになってはいかがでしょうか？現在の道交法であれば、てんかん発作が理由で運転免許が失効してから3年以内に、2年間発作がない状態になれば、自動車学校や運転免許試験場に行かなくても、医師の診断書を提出して運転免許が再取得できます。残念ながら失効後3年以内に2年間の発作消失がなければ、自動車学校からやり直しになりますが、治療が上手くいって数年単位で発作がない状態なら、ぜひもう一度運転免許の取得を考えてはいかがですか？

発作が多いなら障害者手帳を持つのも一つの方法ですが、少ないならむしろ運転免許など通常の就労に向けた活動を行ってはどうかと思うのですが・・・。

精神障害・発達障害（知的障害除く）者の雇用をしている企業があれば教えてください
場所は、広島県です。
出来れば、広島市内が望ましいです。
電話応対不可でお願いします。
単純作業（倉庫業等）が望ましい
無理な条件ですよね…
でも、仕事がしたいのです。

管轄のハローワークで障害者就労の担当者に相談することをお勧めします。地域や会社様によって内容は大きく異なってくるとは思いますが、精神の障害をお持ちの方で、仕事探しをする場合、電話応対なしの単純作業は決して無理な条件ではないはずです。
倉庫内作業で電話応対ありと言うほうが案外少ないかもしれません。条件を出して仕事に就きたいという強い意志を持ってハローワークで相談すれば、ご自身にあった求人票に出会えるかもしれません。

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