雇用保険 受給資格があるか
2009年4月1日～2010年3月19日までA市教育委員会の非常勤講師（1年契約・契約満了・雇用
保険加入）として働き、2010年4月1日～同9月30日までB市教育委員会の非常勤講師（半年契約・
契約満了・雇用保険加入）として働いた場合に雇用保険の受給資格を有するでしょうか。

B市教育委員会より「雇用保険受給資格がない為、離職票を発行しても意味がないので発行しない
（その他手続きで必要であれば発行する）」と言われました。

その後、色々な所で「合算して雇用保険加入期間が12ヶ月以上あるので受給資格はあるのでは？」と
言われ、B市の対応が正しいものなのか疑問に思い始めました。

この場合、受給資格はあるのでしょうか。


A市＝日給制

B市＝月給制（8月は夏休みの為 給与は発生しない）

合算して１２ヶ月以上加入しているので受給資格はあります。
離職票は雇用保険受給資格がなくても発行する義務があります。もし発行しないならハローワークに申し入れても構いません。

キリコ搭乗のスコープドッグとアムロ搭乗のジム・・・・
なら戦ったらどっちが勝ちますか？？

アムロ搭乗のジム・・・・

キリコは「遺伝的に生存を保証」されてはいますが、「戦闘に勝利できる保証」は持ち合わせていない。

正面からガチンコ勝負したら、機体の大きさと性能が高い方が勝つ。

失業保険についてなのですが、ﾊﾛｰﾜｰｸにての手続きになるのでしょうか？
毎月給料を10万貰ってたとしたらそれが全額、次の仕事が見つかる迄、貰えるのでしょうか？

条件や期間はどんな感じですか？
又、ネイリストの仕事がしたくても募集がないなら違う仕事を選ばないと、ダメですか？
質問ばかりすいませんがよろしくお願いいたします!!

ﾊﾛｰﾜｰｸで手続きします！

金額は離職される直前の6ヶ月間に支払われた賃金の合計額を180で割って離職時の賃金日額を算出し、その賃金日額に、年齢と賃金日額に応じて決められた率(80%～45%)を掛けて決定されます。

貰える期間は離職理由や雇用されていた期間などで違います。

とりあえずﾊﾛｰﾜｰｸに行って話を聞いてみることをお勧めします。

ﾊﾛｰﾜｰｸに募集がなくてもネットや雑誌などで探せばいいと思いますよ！
失業保険貰っていてもﾊﾛｰﾜｰｸの募集から絶対探さなきゃいけないってことはないです！

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